宮崎生協病院

宮崎生協病院後期研修プログラム

プログラムの特徴	中小規模病院の特徴を最大限に活かし、患者様、地域住民、組合員、職員と距離の近い研修を研修医の希望も取り入れながら研修できます。 WHOの提起している「5つ星医師」を研修目標とし、真に地域に求められる医師育成を全職員参加のもと行います。 「地域医療」にこだわり、在宅医療や離島医療研修も行います。

内科希望者

• 上級医として初期研修医の指導にあたりながら基礎的診療能力をしっかり学び、診療所を担える力を身に付けます。
• 離島診療所では、医療活動だけではなく地域住民との触れ合いを通じ、医師として責任と人格の涵養をはかります。また診療所所長のとして経営マネージメント能力も身に付けます。
• 7年目以降については、本人の希望を参考にサブスペシャルを検討し更に研修を進めます。

外科・小児科希望者

• 3年目については、上級医として初期研修医の指導にあたりながら基礎的診療能力をしっかり学び、診療所を担える力を身に付けます。
• 離島診療所では、医療活動だけではなく地域住民との触れ合いを通じ、医師として責任性と人格の涵養をはかります。また診療所所長のとして経営マネージメント能力も身に付けます。

その他専門家希望者

• 3年目より専門研修を行います。

3年目研修医の1週間の1例【1人の医師として診療を担いながらの研修】

	月	火	水	木	金	土
朝	新患カンファ	新患カンファ	医局学習会 新患カンファ	新患カンファ	死亡症例検討会 新患カンファ	新患カンファ
午前	病棟医	気管支鏡研修	内視鏡研修	病棟医	主治医カンファ	内視鏡研修
午後	回診	呼吸器カンファ 超音波研修	会議	病棟	予約外来	休み
夜間	消化器・外科 カンファレンス	当直 （週1回）		研修医 カンファレンス	循環器カンファ

• 研修評価については、研修評価表等をもとにした指導医会議のほか、他職種も参加する医師研修委員会にて総合的な評価を行う。また、研修委員会に上級医として参加し初期研修医への指導を行う。

宮崎民医連・家庭医療学後期研修プログラム